"杜挡"原指古代的屏障或门闩，现多指在某些情境下的一种策略。这种"杜挡"可以理解为通过某种手段限制某个行为或者阻碍一个行动，以达到一定的目的。 例如：你是一个领导者，如果要控制一个团队成员的行为，你可以采取"杜挡"的方式，比如明确告诉他们什么是可以接受的、哪些是不可以接受的，这样就能有效地限制他们的自由选择和行动。