"典铨"是一个历史时期的专有名词，其含义为“朝廷中选举官员的方式”。在古代中国，官职、品级和地位会因皇帝的个人偏好而有所不同。这些等级被称为“铨”，意指它们可以用于选拔适合职位的人才。 例如，汉朝时期，如果一个官员要升迁为某个较高级别的官职，他需要通过一定的资格考试来获得一个叫“典”的资格。“典”是用来作为标准或依据的，用来评判候选人的才能和品德。这个过程可能包括个人面试、笔试、口试等考试形式。 在唐代和宋朝，这种选拔官员的方式更加严格，也被称为"铨选制度"。具体来说： - 汉代：“铨”是“考中进士”的简称，指通过科举考试的优秀人才。 - 唐代：《新唐书》对“典铨”进行了详细规定，包括九品中正、六品中正和九品明经等选拔标准。如《宋史·范质传》记载，“范质初为大名府通判，欲以常员，未就，诏下台士，取其可荐者；既而得之，乃上中书。”这表明在唐朝，通过推荐、考察和考试等方式选拔官员。 - 宋代：《宋史》记载了宋代选官的详细制度，如“大中祥符元年”开始，朝廷推行重文轻武的政策，“举秀才，不识穿”，即“举贤良方正能直言极谏者”。同时，还制定了新的考试科目和形式。例如，《宋史》载：“高宗诏书曰：‘以天下为一家，一人受命而已，不得用他言也。’自是以后，一切科举皆取士之学。” 在这些时期，通过“典铨”的方式选拔的官员通常具备较高的品德、才能和政治素质，因此能够被皇帝所信任和重用。